主题：加盟广通速递怎么样? 等你来抢加盟代理

在我们的生活中有很多创业成功的优秀人物，他们取得的成绩不禁让人羡慕和佩服。相信很多人对于广通速递这个名称并不陌生，尤其是近几年它在中国快递物流行业逐渐展露头角，成为了非常有竞争力的品牌，低价高效率的快递模式更是成为了很多电商人士的首选。那么在这样一个成功企业的背后，是谁在做着正确的指挥和引导呢？今天我们就非常有幸的请到了广通速递当家掌门谯立青，来听听“霸道总在”是如何走向成功的。有请谯先生！

记者：谯先生您好，很高兴今天能够给您做这样一个专访，让广大网友有机会了解您的传奇创业经历。我们都知道，现在的快递行业中并不缺乏一些名气比较大的快递公司，比如顺丰、申通等等，可以说市场竞争是比较激励的，能和我们谈一谈您是如何决定创立广通速递的吗？

谯立青：首先非常感谢你们的邀请能让我有机会坐在这里讲讲我自己的故事。正如你所说的，现在的市场上快递行业竞争很激烈，可是除了看到激烈的竞争之外，我还从中看到了巨大商机。也就是说，社会对于快递的需求量在逐渐增多，相比于几年前甚至可以说是成倍上升的。所以，广通速递的出现是能够填补市场上的空缺。我们不能因为害怕竞争激烈和放弃自己坚持，而是应该在市场中找到适合广通速递的位置和发展空间。

记者：您说的非常好，没错，很多人都是因为害怕竞争，害怕找不到生存空间而放弃了创业的机会，最终与成功失之交臂了。如今的广通速递拥有大量的员工，而且他们的工作能力都非常强。针对这一点，很多网友都非常好奇您在管理广通速递是否也有一些独特的方式方法呢？
谯立青：我们广通速递现在一共拥有包括快递员在内的员工已经超过了千人，他们遍布在全国各个城市中。想要通过我一个人的力量来管理如此庞大的人群是不现实的，所以我在很多个城市成立了分公司，将分公司指派给专门人管理，那么隶属于这个公司的员工也就有了领导人。我只需要定期将领导决议传达给这些分公司的负责人就可以。每年我们广通速递都会对业绩出色的分公司进行奖励，对优秀的员工也会进行奖励。

记者：您这种责任到人的方法看得出是非常有效果的，而且也充分体现出您在管理企业这方面的优秀能力。我们都知道，您是从二十几岁开始就离开家乡出去打工，三十岁的时候就决定开始创业。当时是怎么样决定放弃那么好的工作开始创业的呢？

谯立青：其实我今天取得的成绩在我自己看来并不算是成功的，因为在我的心中还有更远大的目标，这可能和我的性格有关，虽然不是特别擅长表达，但是我心里有着一股倔强就是要做到别人做不到的事，也正是这样执着的信念支撑着我不能甘于平凡。